山西省大同市劳教所出拳整治民警纪律作风

发布日期：2010-10-11 04:48:21 1750 次浏览

近日，大同市劳教所以“四突出”、“四结合”、“四到位”为抓手，全面深入推进纪律作风整顿月活动，出拳整治民警纪律作风，确保队伍作风整顿收到实效。

一、突出四个重点。一是突出重点问题，抓好政治纪律教育。对照省委提出的“六个方面的突出问题”，重点在精神状态、工作效率、服务意识、廉洁自律和工作纪律等五个方面展开，着重解决民警工作安于现状、对职责范围内的事推诿扯皮、不作为、慢作为、利用职权“吃、拿、卡、要”、工作时间办私事等问题；二是突出重点对象，抓好党员干部教育。认真落实省委提出的改进作风“四条禁令”，切实转变工作作风，坚决克服工作中创新意识不强、工作标准不高和安于现状的现象，提升工作能力和效率；三是突出重点内容，抓好规章制度教育。严格落实请销假制度，规范办事程序，不得擅离职守。加强警车的使用管理，特别是国庆长假期间，实行警车入库管理制度，做到规范配车，安全行车，防止公车私用。四是突出执法为民，抓好党员民警公正、廉洁和文明执法教育。从改变执法态度、规范执法程序抓起，坚决杜绝“捎、带、买”现象发生，不断提高全体民警整体执法质量和水平。

二、抓好四个结合。一是紧密结合省委书记袁纯清在全省领导干部大会上的讲话精神，领会讲话实质，解放思想放胆争先，增强转型跨越发展的使命感和责任感。二是紧密结合“创先争优”、“双大”、“三个年”和学习“右玉精神”活动，进一步坚定信心，以身作则，率先垂范，把力量凝聚起了，敢抓敢管，令行禁止，从工作纪律和工作秩序抓起，切实改进工作作风；三是紧密结合全年工作任务，力争场所实现“六无”目标；四是紧密结合《廉政准则》的落实，认真组织民警对照《廉政准则》加强反腐倡廉教育，营造风清气正环境。

三、实现四个到位。一是思想认识到位。所党委召开了专题会议，印发了《大同市劳教所关于进一步加强纪律作风整顿的通知》，在第一时间迅速组织召开了活动动员大会；二是领导组织到位。成立了专门机构，做到所长亲自抓，负总责，分管领导具体抓，加强了对整顿活动的组织领导；三是工作措施到位。利用简报、广播、板报、标语等多种形式，营造出良好的氛围，调动全体民警积极参与，掀起“比、学赶、超”的热潮。四是整改到位。采取联合检查、重点抽查、暗访等方式，加强督导检查，做到找准问题，对症下药，取得实效，使全所的政风、行风、作风建设有新的面貌，树立起劳教民警新形象。

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