大同市劳教所把学习贯彻实施《廉政准则》纳入党风廉政建设的重要内容，采取多种形式引深学习贯彻落实《廉政准则》活动，形成浓厚的宣传教育氛围，提高了民警廉洁自律意识。
一是做好考试准备工作。认真做好组织参加省局《廉政准则》统一考试的准备工作，做到人员、场地和资料三落实。10月13日上午，全所36名副科以上党员领导干部全部参加了考试，进一步增强了党员干部正确行使权力、履行职责的意识。
二是强化宣传教育。充分利用所内简报、网络、《廉政视角》等宣传工具，加大宣传力度，营造出良好的舆论氛围。及时印发《廉政准则》等学习资料，做到人手一份，并发放笔记本要求撰写心得体会，每月两篇。
三是抓好贯彻落实。年初层层签订了廉政建设责任书、副科以上干部填写了《廉政卡》，便于跟踪监督，有效将问题消除在萌芽状态。还适时开展警示教育，组织民警观看了反腐倡廉警示教育系列片《腐蚀与反腐蚀》等。
四是加强监督检查。建立健全监督检查制度，所纪检监察室以全省劳教系统开展的纪律作风整顿活动为契机，开展集中检查和专项治理工作，对重点部门、重点环节、重点事件加强监督管理，对发现有违纪苗头和轻微违纪问题的党员、民警，早打招呼，早做提醒。
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