四川省眉山强戒所高度重视，紧密结合当前劳教场所工作实际，认真制定执法大培训实施细则，创新培训方式方法，突出培训重点，有计划有步骤扎实开展执法大培训工作，努力确保培训取得实效。
一是细化培训内容，严格按照规定和要求把培训内容落实到位；二是采取所部集中组织专题讲座、各业务科室和大队组织集中学习培训与民警个人自学相结合的方式，加强培训管理，严格培训纪律，做到培训时有讲义资料、有签到依据、有学习记录、有信息简报，切实把参加学习的人员、学习内容、学习时间等落实到位；三是严格考试考核，参加由司法部统一命题、省司法厅统一组织的理论考试；考试考核不合格人员必须补课，补课不合格者按待岗学习有关规定给予严肃处理。
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